科迅機械一直注重員工的綜合素質培養(yǎng)，公司內部通過定期舉辦各種技術、管理、營銷等培訓提高員工的專業(yè)水平。通過開設培訓班為公司發(fā)展壯大儲備人才團隊。

        為了讓公司各崗位工作人員能更全面地了解產品的性能與特點，讓廣大新老客戶更好地了解我公司的產品，也為了營銷人員更好的應對下半年的銷售旺季，科迅機械特于6月22日至6月25日舉辦了為期三天的營銷服務培訓會。培訓會著重圍繞公司產品性能特點、技術參數、營銷技巧、業(yè)務流程、服務要求等方面進行了縝密的培訓。

        本期培訓是公司營銷人員全員參與的活動，為提高培訓質量，確保培訓成效，公司領導高度重視，公司高層管理人員、各部門經理及相關人員親自到場聆聽并對有些相關問題當場解答。技術研發(fā)中心總監(jiān)及技術部相關工程師向營銷人員就公司明星產品---黑犀牛系列固控系統和新型鉆井廢棄物處理設備等設備的性能、特點、安裝、調試、維修及生產運行中可能出現的問題、應該注意的事項、采用什么對策加以解決等進行了詳細解說、認真探討。技術研發(fā)中心還提出了2015年新產品創(chuàng)新設計方案，其新穎的思路令在場人員贊不絕口，參加培訓的營銷人員踴躍發(fā)言、積極交流、圍繞銷售過程中遇到的實際問題，談感想、提建議、各抒己見，不少問題當場得到解決或找到答案。

        科迅機械還邀請了美國資深營銷咨詢與培訓講師前來授課，Gamal教授對當前國際、國內石油鉆井行業(yè)形勢進行深入而仔細的分析，并引入國內外數個知名品牌公司的成功管理和營銷模式，提出要有效應對當前行業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)，公司應開拓新的產品營銷模式，加大市場開發(fā)力度；要建立完善的考評及相關體系和制度，并在發(fā)揮公司現有優(yōu)勢，不斷加強研發(fā)能力、擴大生產產能的同時，進一步提升客戶服務質量和服務水平。

        緊接著公司內部的優(yōu)秀營銷人員則用實踐經驗向其他銷售人員詮釋了在銷售過程中如何有效地介紹公司產品亮點、提升整體形象、增強銷售氛圍、如何根據客戶實際情況給客戶推薦最最適用的設備等諸多營銷技巧，分享了銷售的工作技巧和營銷管理的工作流程。會上，營銷人員相互交流工作、學習心得，并對各自2014年度上半年的工作進行了總結和回顧，把工作中所遇到的問題與參會人員進行面對面的探討與溝通。

        此次培訓活動大大地調動了營銷團隊的工作激情，開拓了營銷人員的思維、思路，營銷人員的服務意識得到了進一步提升，使營銷人員在今后的營銷工作中有更加明確的方向和信心，增強了團隊的凝聚力和競爭力。這次培訓會不僅是對過去一年營銷工作的總結，更是對2014-2015科迅機械順利實施新的營銷戰(zhàn)略、促進公司更好、更快發(fā)展起到了積極推動作用。